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제목: 대기업 퇴직인력 중소기업 전직(轉職)지원사업 안내
작성일: 2009-05-27 조회수: 5248
첨부파일:

- 2009 인력채용패키지사업 연계지원

1. 사업목적
- 대기업 퇴직인력의 중소기업 전직(轉職)을 지원하여 중소기업 인력난 완화 도모 및 대기업 출신인력의 경험과 지식, 노하우 전수를 통한 중소기업 경쟁력 제고

2. 사업개요
- 대기업 및 공공기관 퇴직자를 대상으로 중소기업에서 필요로 하는 실무교육을 실시한 후, 현장연수를 통해 중소기업 채용과 연계·알선하는 사업
※ 법적근거 : 중소기업인력지원특별법 제9조 및 동법시행령 제9조의 2

3. 사업절차
연수생 모집 → 집합교육(2개월) → 중소기업 현장연수(1개월) → 중소기업 채용알선
※ 집합교육 1개월 후 취업가능

4. 연수생 모집(대기업 및 공공기관 퇴직자)
- 신청대상 : 대기업 또는 공공기관 근무경력 7년 이상으로 신청일 기준 현재 구직활동 중인 분
- 모집인원 : 102명
- 신청기간 : 2009. 3.16(월) ~ 연중상시(모집인원 초과시 조기마감)
- 신청방법 : 첨부의 신청서 작성 후 Fax 또는 E-mail 제출
- 지원내용
     · 맞춤형 전문교육(국비지원 무료교육)
     · 수당지급 : 집합교육(월 최대 30만원), 현장연수(월 최대 50만원)
     · 중소기업 현장연수 및 취업알선
     · 집합교육 모범연수생 표창 수여
     · 재해보험가입

5. 연수(채용) 중소기업 모집
- 신청대상 : 대기업 또는 공공기관 퇴직자를 6개월 이상의 장기 자문(고문) 및 직원으로 채용을 희망하는 중소기업
- 접수기간 : 2009. 3.16(월) ~ 연중상시
- 신청인원 : 상시 종업원수의 30%이내에서 신청가능
- 신청방법 : 첨부의 신청서 작성 후 Fax 또는 E-mail 제출
- 지원내용
  · 연수생에게 1개월 연수수당(월 최대 50만원)을 국비 지급하므로 무료로 전문인력 활용
  · 전문화된 맞춤형교육 이수로 신속한 업무적응 가능
  · 현장연수(1개월)후 채용여부를 결정할 수 있으므로 검증된 인재 채용 가능
  · 연수생 전원에게 재해보험 가입(재해시 중소기업부담 경감)

■ 사업안내 및 문의
대·중소기업협력재단 전략사업팀(담당 : 제갈현실 대리)
Tel. 02-368-8742, Fax. 02-368-8799, E-mail : jkhs@win-win.or.kr